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悠哉棋牌:“卖身”式招聘博眼球,苛刻要求引争议

时间:2020/8/30 17:12:48   作者:   来源:   阅读:10   评论:0
内容摘要:随后,椰树集团董事长赵波回应“押房招聘”表示,“可以说企业高管都是这样做的”,其竞聘总经理时曾主动抵押了房产。他认为这样能够“给自己压力,也给自己动力”,而这次的招聘仅针对高管职位,初衷是避免企业投入巨大成本培养的高管跳槽,对个人和企业成长都有好处。相关信息以新浪微博为主要传播渠...
        随后,椰树集团董事长赵波回应“押房招聘”表示,“可以说企业高管都是这样做的”,其竞聘总经理时曾主动抵押了房产。他认为这样能够“给自己压力,也给自己动力”,而这次的招聘仅针对高管职位,初衷是避免企业投入巨大成本培养的高管跳槽,对个人和企业成长都有好处。相关信息以新浪微博为主要传播渠道,舆论热度再度被推至顶峰,截止至8月26日14:00,新浪微博话题#椰树董事长回应押房招聘#阅读量达5856万,引发了舆论的大量关注。

随着舆情不断传播,法律界人士对此事亦保持了一定的关注程度。媒体及律师均认为,椰树集团要求员工以房产作抵押违反了《中华人民共和国劳动合同法》第九条,即用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。此外,据新华社记者调查发现,“明显包含违法内容的招聘信息,在省级人力资源市场官方信息平台上发布,与企业法律意识淡漠、平台管理机制不严有关。”

作为知名企业,椰树集团的法律意识淡薄、内部审核流程欠缺、信息发布草率,成为众人吐槽的对象。不少网友针对椰树集团与员工签订了所谓的承诺书发表评论,认为其违反法律规定,亦是无效的;更有网友建议招一名法务是当务之急。

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